基于集聚度的我国医疗卫生机构药师配置现状及公平性研究
周明月
左佳明
刘璇
张仕瑾
南充市中心医院 四川南充 637000
摘要:目的 对2012-2021 年我国医疗卫生机构药师配置公平性进行分析,为提高药师服务可及性提供参考.方法 基于集聚度分析不同地区、省份的医疗卫生机构药师配置现状及变化趋势.结果 我国医疗卫生机构药师配置未达到要求,东部地区无论按地理还是人口配置,药师均优于全国其他地区;西部地区地广人稀,按地理分布的药师服务可及性较差,按人口配置时公平性好;中部地区按地理配置时药师服务可及性较好,按人口配置时公平性较差.结论 需进一步发展医疗卫生机构药师队伍,促进各省份协调发展,提升我国医疗卫生机构药师布局的公平性.
关键词:公平性药师集聚度医疗卫生机构
分类号:R192.8(卫生事业管理(保健组织与事业))
资助基金:四川省科技重点研发计划项目(2021YFS0259)四川省中医药管理局中医药科研专项课题(2020CP0017)南充市社会科学研究十四五规划项目(NC21C063)
论文发表日期:2024-06-05
在线出版日期:2025-08-15(本平台首次上网日期,不代表文献的发表时间)
页数:5( 56-60 )
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ISSN:1001-5329
年,卷(期):2024,44(6)
所属栏目:人力资源管理