恩施土家族苗族自治州医院工作场所暴力流行病学调查
覃思
王声湧
1.暨南大学医学院伤害预防与控制中心,广东,广州,5106322.暨南大学医学院伤害预防与控制中心,广东,广州,510632
摘要:目的了解湖北省恩施士家族苗族自治州医院工作场所暴力的现状、发生原因及危险因素.方法采用分层整群抽样方法,调查了恩施州21所医院的医院工作人员.结果被调查的1 369名医院工作人员在12个月内有1011人遭受工作场所暴力,总发生率为73.85%,其中心理暴力为61.87%,身体暴力为21.11%.30~39岁年龄组的医生和护士是医院暴力的高危人群;暴力的多发地点在病房,其次为医生办公室和护士站;高发时间为白班.主要的危险因素是肇事者不够理智、认为费用太贵、医院没有满足其要求;主要的肇事者是患者亲属,以男性居多.结论恩施土家族苗族自治州医院工作场所暴力问题十分严重,医院应加强内部管理,有关部门应立法保护医患双方权益,预防和控制医院暴力的发生.
关键词:暴力工作场所流行病学医院管理危险因素
分类号:R181(流行病学与防疫)
论文发表日期:2005-01-01
在线出版日期:2025-08-15(本平台首次上网日期,不代表文献的发表时间)
页数:2( 57-58 )
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中国医院管理

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ISSN:1001-5329
年,卷(期):2005,25(9)
所属栏目:医患关系