护士长领导力与护士工作满意度相关性研究进展
赖丽莉
浙江大学医学院附属第一医院 浙江杭州 310003
摘要：护理质量直接影响医院整体医疗水平、患者满意度及患者康复进程，而护理质量很大程度上取决于护士工作满意度［1-2］。美国护理质量指标国家数据库（NDNQI）把临床护士工作满意度列为护理质量敏感性指标体系中的一个重要指标［3］。关注并提高护士工作满意度，是提高护理服务质量的关键［4-5］。国内有调查表明，护理队伍人力资源不足、护士工作压力大、职业风险高等是影响护士工作满意度与护理队伍稳定的主要因素［6］。国外学者研究认为除上述影响因素外，护士长的领导力因素与护士工作满意度也有着显著影响［7-8］。为了提高护士工作满意度，稳定护理队伍，提高护理质量，现将护士长领导力与护士工作满意度相关性研究进展综述如下。
关键词：护士长领导力护士工作满意度
分类号：R192.6(卫生事业管理（保健组织与事业）)
论文发表日期：2016-01-01
在线出版日期：2025-08-15（本平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）
页数：3( 54-56 )