床边综合能力考核在新护士独立上岗考评中的应用
侯雪琴
环晓锋
吴春燕
包章艳
朱佳莲
1.靖江市人民医院 江苏靖江 2145002.靖江市人民医院 江苏靖江 2145003.靖江市人民医院 江苏靖江 2145004.靖江市人民医院 江苏靖江 2145005.靖江市人民医院 江苏靖江 214500
摘要：目的：探讨床边综合能力考核在新护士独立上岗考评中的应用效果。方法：修订护士独立上岗准入制度、制定床边综合能力考核流程及质量标准，组织培训，由各病区护士长和总带教主考，对2012年招聘46名新护士，于工作6个月后独立上岗前实施床边综合能力考核。结果：46名新护士床边综合能力考核成绩，其中优秀10名，良好25名，合格9名，不合格2名，通过率95.65%；新护士认为床边综合能力考核对提高护理评估能力、观察病情能力、沟通交际能力、健康教育能力、评判性思维能力、解决问题能力、学习主观能动性、工作自信心、理论知识、技术操作能力有很大帮助，实施前后比较差异均有统计学意义（ P <0.01）。结论：独立上岗前实施床边综合能力考核，可以增强新护士主动学习能力，提高临床综合技能，使护理安全得到有效保障，在临床护理管理中值得进一步推广。
关键词：床边综合能力考核新护士独立上岗考评
分类号：R197.32(卫生事业管理（保健组织与事业）)
资助基金：泰州市科技支撑社会发展计划(指导性)项目(71)
论文发表日期：2014-01-01
在线出版日期：2025-08-15（本平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）
页数：3( 113-115 )