计时排班模式在血液透析室管理中的应用
李玉萍
柳州市柳铁中心医院,广西柳州,545007
摘要： 2010年9月以来,我院血液透析室在护理部指导下试行开展科室个性化"计时"工作制,即在不增加定编护理人员的情况下,工作高峰期间增设护理人员,并按实际工作时间计算,实施8个月取得一定效果.现报告如下.
机标关键词：计时排班模式血液透析室管理护理人员现报告如下时间计算护理部
分类号：R197.323(卫生事业管理（保健组织与事业）)
论文发表日期：2012-01-01
在线出版日期：2025-08-15（本平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）
页数：2( 90-91 )