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DOI: 10.3969/j.issn.1006-7256.2011.06.078

护士职业倦怠期管理对策

章环宇

景德镇市第一人民医院,江西,景德镇,333000

摘要：护士是职业倦怠的高发群体,容易在工作中逐渐出现自卑、冷漠、厌恶工作、失去同情心等表现,并导致工作效率下降、缺勤和辞职的倾向增加.

机标关键词：护士职业倦怠期效率下降同情心自卑群体缺勤倾向

论文发表日期：2011-01-01

在线出版日期：2025-08-15（本平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）

页数：2( 106-107 )

齐鲁护理杂志

齐鲁护理杂志

CSTPCD

ISSN：1006-7256

年,卷(期)：2011,17(6)