实施护士长工作考核制对提高护理质量管理水平的作用
邵彩静
汪素珍
孟如芬
1.余姚市人民医院,浙江,余姚,3154002.余姚市人民医院,浙江,余姚,3154003.余姚市人民医院,浙江,余姚,315400
摘要： 护理部对护士长实施绩效考核,是提高医院护理管理水平的有力措施,我院自2000年1月开始实施护士长工作考核制,对于绩效突出的护士长表扬和鼓励,从而调动了所有护士长的主观能动性,加强了竞争意识,提高了我院的护理管理水平,使管理更加规范化和科学化.
机标关键词：护士长工作考核医院护理管理主观能动性表扬和鼓励竞争意识绩效考核科学化
分类号：R1(预防医学、卫生学)
论文发表日期：2001-01-01
在线出版日期：2025-08-15（本平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）
页数：1( 640 )