不同层级护士职业认同和职业获益感的差异研究
刘玉玲1
李星梅2
马嫦梅3
1.新疆医科大学第五附属医院心胸外科,乌鲁木齐市,8300112.新疆医科大学第五附属医院护理部,乌鲁木齐市,8300113.新疆医科大学第五附属医院重症医学科,乌鲁木齐市,830011
摘要：目的 调查某三级甲等医院不同层级护士的职业认同及职业获益感现状及其差异.方法 采用护士职业认同评价量表和护士职业获益感问卷对432名护士进行调查.结果 护士的职业认同总分为(101.72±19.37)分,职业获益感总分为(111.39±18.96)分;一级护士职业认同及职业获益感总分均高于二级护士和三级护士(P＜0.05).结论 护士的职业认同和职业获益感处于中等水平,不同层级护士职业认同及职业获益感现状存在差异,应采取针对性的干预措施提高护士的职业获益感和职业认同水平.
关键词：护士层级职业认同职业获益感
分类号：R192.6(卫生事业管理（保健组织与事业）)R47(护理学)
资助基金：新疆维吾尔自治区自然科学基金(2015211C167)
论文发表日期：2017-01-01
在线出版日期：2025-08-15（本平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）
页数：3( 444-446 )
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