护理人员信息管理系统的设计及应用体会
周体
宋雁宾
1.解放军总医院第一附属医院,护理部,1000372.解放军总医院第一附属医院,护理部,100037
摘要: 针对军队医院护理人员成分复杂,部分护士转业、聘用人员解聘或续聘,人员流动性大,信息变化快.进行科学的护理人力资源管理势在必行,我们设计了"护理人员信息管理"软件系统,提供了一个护理人员和具体事务的管理工具. 1 软件的构成 针对军队医院不同成分的护理人员,将信息管理系统分为个人基本情况、个人履历、年度考核、进修学习、学历教育、发表论文、科研课题、学分登记、短期培训、科研成果、出版著作、学术会议、学术职务、获奖情况、惩处情况、带教情况、通行方式、专利登记、技术考核19个模块.使管理者能够根据需求进行不同类别的查询.
机标关键词:医院护理人员信息管理系统设计军队医院护理人力资源管理学术会议学历教育信息变化
论文发表日期:2009-01-01
在线出版日期:2025-08-15(本平台首次上网日期,不代表文献的发表时间)
页数:1( 60 )
护理管理杂志

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CSTPCD
ISSN:1671-315X
年,卷(期):2009,9(8)
所属栏目:经验探索